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公司方雇佣者未与被雇佣者签署劳动合同，被雇佣者可以直接走人吗？会不会影响后期仲裁维权，赔付金额会不会有所变化

匿名用户 浙江-宁波 其他 2022-06-11 10:13

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  • 覃涛律师

    覃涛律师

    地区：浙江-宁波 2022-06-11 10:19 回复

    未签订劳动合同，可以索要二倍工资差额
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