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年满5O岁社保未交满15年，公司要求员工离职

匿名用户 江西-宜春 其他 2022-01-12 13:36 5.00

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  • 陈柏有律师

    陈柏有律师

    地区：江苏-苏州 2022-01-12 13:47 回复

    公司如果解除合同，需要给经理补偿金，如果存在非法解除，还需支付经济赔偿金。公司要求你们离职，如果员工提出解除合同，公司就不需要制度经济补偿金
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