按相关法律规定，我国偷渡的案件有可能属于违反治安管理行为，一经认定，为偷越国（边）境人员提供条件的，处五日以上十日以下拘留，并处五百元以上二千元以下罚款。偷越国（边）境的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。也可能涉嫌刑事犯罪，一经定罪，违反国（边）境管理法规，偷越国（边）境，情节严重的，处一年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
那么偷渡的立案标准是什么呢？
具有下列情形之一的，应当立案侦查：（1）偷越国（边）境3次以上、屡教不改的；（2）实施违法行为后偷越国（边）境的；（3）在偷越国（边）境时对执法人员施以暴力、威胁手段的；（4）造成重大涉外事件和恶劣影响的；（5）有其他严重情节的。2、偷越国（边）境，具有下列情形之一的，应当立为重大案件：（1）为逃避刑罚偷越国（边）境的；（2）以走私/贩毒等犯罪为目的偷越国（边）境的；（3）有其他特别严重情节的。
以上就是对中国老板雇佣外来偷渡务工会受到什么处罚问题的回复，律师在此提醒，一定不要以身试法。
《中华人民共和国刑法》第三百二十二条违反国（边）境管理法规，偷越国（边）境，情节严重的，处一年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十二条为偷越国（边）境人员提供条件的，处五日以上十日以下拘留，并处五百元以上二千元以下罚款。偷越国（边）境的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
《中华人民共和国外国人入境出境管理法实施》第四十四条 对未经中华人民共和国劳动部或者其授权的部门批准私自谋职的外国人，在终止其任职或者就业的同时，可以处1000元以下的罚款；情节严重的，并处限期出境。对私自雇用外国人的单位和个人，在终止其雇用行为的同时应向，可以处5000元以上、50000元以下的罚款，并责令其承担遣送私自雇用的外国人的全部费用。
《中华人民共和国刑法》第三百二十一二条规定，偷越国（边）境罪，是指违反出入国（边）境管理法规，偷越国（边）境，情节严重的行为。本罪侵犯的客体是国家对出入国（边）境的管理制度。所谓国境，是指我国与邻国的交界。所谓边境，是指大陆与香港、澳门、台湾等地区的分界。国（边）境是出入国家的门户，为了维护国家主权、安全和社会管理秩序，我国政府采取了许多措施来加强对出入国（边）境的管理。