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劳动法有没有明确合同工的五险一金

劳动工伤 2020-08-27 12:22 标签: 劳动法 有没有 合同工 五险一金
用人单位应当依照法律法规的规定,依法为劳动者缴纳社会保险和缴存住房公积金否则劳动者可以向劳动监察或者住房公积金管理中心投诉。《劳动法》第三条规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利;接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
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