劳务工退工经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

单位退工回派遣公司的，用工单位不支付补偿金。

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

劳务公司终止派遣合同、合同到期不续签的，可以要求补偿金。

《劳务派遣暂行规定》第十七条，劳务派遣单位因劳动合同法第四十六条或者本规定第十五条、第十六条规定的情形，与被派遣劳动者解除或者终止劳动合同的，应当依法向被派遣劳动者支付经济补偿。