2024-10-31 09:09

民法典对于可撤销合同的规定有哪些

《民法典》对可撤销合同的规定是：基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销；一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销；法律规定其他科学性情形。

2022-08-12 14:53

侵权的过错责任原则是如何规定的

侵权的过错责任原则规定在民法典第一千一百六十五条，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。

2025-05-14 16:29

民法典规定合同订立的基本原则有哪些

《民法典》规定合同订立的基本原则有自愿原则，民事主体从事民事活动，应当遵循自愿原则；平等原则，即民事主体在民事活动中的法律地位一律平等；公平原则，民事主体从事民事活动，应当遵循公平原则，合理确定各方的权利和义务。法定其他原则等。

2022-08-18 11:03

适用无过错责任原则的情形有什么

适用无过错责任原则的情形有： 1、缺陷产品致人损害的； 2、高度危险作业致人损害的； 3、环境污染致人损害的； 4、饲养的动物致人损害的； 5、交通事故致人损害的； 6、高度危险作业致人损害的； 7、建筑物倒塌致人损害的。

2024-09-19 10:31

对于试用期法律的规定有哪些

《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月； 劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月； 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。 劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。