行为人具有相应的民事行为能力,签订合同内容不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗,意思表示真实,一般是有效的。
通常合同签订后生效,双方签订合同时应审查合同合同,核对合同公章与签字人的身份,确保合同是有效的。在合同签订时可以进行公证或律师见证,从而减少风险。
根据《民法典》规定,具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一百四十三条 【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
2022-08-11 14:31
租房合同符合法定生效条件就是有效的,法定生效条件有:合同当事人具有相应的民事行为能力;合同当事人意思表示真实;合同内容符合法律法规规定;其他法定条件等。
2022-12-01 14:58
租房合同符合法定生效条件就是有效的,法定生效条件有:合同当事人具有相应的民事行为能力;合同当事人意思表示真实;合同内容符合法律法规规定;其他法定条件等。
2024-10-11 10:51
劳动合同只签一份是有效的,但是是不合法的。劳动合同应该一式两份,劳动者和用人单位各执一份。
如果只签订一份,并且没有给劳动者的话,劳动者可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉,要求用人单位给劳动者一份劳动合同。
2026-05-21 16:27
租房签的合同有法律效力。依法签订租房合同有法律效力,依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定,合同应当办理批准等手续的,依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的,不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。
2024-04-10 15:30
有效,在校生已经具备合《劳动法》规定的就业年龄,其在校大学生的身份也非《劳动法》规定排除适用的对象。如果双方在协商一致且没有违反法律规定的条件下签订劳动合同是受法律保护的。但是如果在校生去用人单位工作也可以不签订劳动合同。