撞人后逃走的,违反了道路交通安全法,还有可能违反了刑法。如果受害人没有受到严重损害的,行为人不会构成刑事犯罪,则由交管部门予以行政处罚即可。如果受害人受重伤或者死亡的,会构成交通肇事罪,会被判处相应的刑罚。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条 违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
2022-08-10 15:48
如果因违章停车而妨碍其他车辆正常通行,最后导致发生行使中的车辆撞上违停车辆的,违章停车行为与事故发生间存在因果关系,违停的驾驶员应承担事故的责任。但是,作为撞到违停车辆的车辆驾驶员,非能尽量谨慎观察、确保安全通行的义务,未能及时发现并采取有效措施避开违停着的车辆,最终导致在行使中撞上停放着的机动车的,其行为是造成事故的主要原因。发生交通事故后,也可以打电话报交警处理,因为只有交警才能划分责任。交警介入以后,需要对事故的发生进行检查、勘察、鉴定等,然后分析发生事故的直接原因,判断双方的过错程度,最后作出事故责任的划分决定。另外,承担的事故责任大小会影响赔偿责任的多少,因为该认定就是事故赔偿责任的主要依据
2022-08-11 16:18
如果因违章停车而妨碍其他车辆正常通行,最后导致发生行使中的车辆撞上违停车辆的,违章停车行为与事故发生间存在因果关系,违停的驾驶员应承担事故的责任。但是,作为撞到违停车辆的车辆驾驶员,非能尽量谨慎观察、确保安全通行的义务,未能及时发现并采取有效措施避开违停着的车辆,最终导致在行使中撞上停放着的机动车的,其行为是造成事故的主要原因。发生交通事故后,也可以打电话报交警处理,因为只有交警才能划分责任。交警介入以后,需要对事故的发生进行检查、勘察、鉴定等,然后分析发生事故的直接原因,判断双方的过错程度,最后作出事故责任的划分决定。另外,承担的事故责任大小会影响赔偿责任的多少,因为该认定就是事故赔偿责任的主要依据
2024-08-08 10:20
单位无故辞退职工,违反《劳动法合同法》的相关规定。用人单位解除劳动合同必须有法定理由或者与劳动者协商一致,无故辞退属于违法解除,职工可以要求单位支付赔偿金。
赔偿金是经济补偿金的2倍,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2024-06-14 11:06
违建房包括:
1、未经审批擅自建房;
2、多处宅基地建房;
3、擅自改变房屋结构;
4、擅自改变土地使用性质的建筑物;
5、临时建筑改建成永久性建筑;
6、违反城乡建设规划。
违建房是指违章建筑,没有经过所辖部门批准的建筑。
国家规定,违建房不仅要被拆除,违建当事人还要承担拆除违建所花费的全部费用。
2024-12-18 10:13