超过批准的土地占用数量(少批多占),占用的土地多的那部分视为非法占用土地。
未批先占,少批多占,以租代征等形式占地都属于非法占地。
非法占用土地的法律责任是:
未经许可或批准欺骗的方式非法占领的土地的,由县级以上人民行政机关的土地行政主管部门责令退还非法占用的土地,对违反土地利用总体规划擅自改变农业土地建设用地的,限期拆除在非法占用的土地上新建建筑和其他设施,恢复土地原状,依照土地利用总体规划的规定,没收非法占用的新建房屋和其他设施用地,可以并处罚款;
对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法给予行政处分;
构成犯罪的,依法追究刑事责任。
法律依据
《中华人民共和国土地管理法》第七十七条 未经批准或者采取欺骗手段骗取批准,非法占用土地的,由县级以上人民政府自然资源主管部门责令退还非法占用的土地,对违反土地利用总体规划擅自将农用地改为建设用地的,限期拆除在非法占用的土地上新建的建筑物和其他设施,恢复土地原状,对符合土地利用总体规划的,没收在非法占用的土地上新建的建筑物和其他设施,可以并处罚款;对非法占用土地单位的直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
超过批准的数量占用土地,多占的土地以非法占用土地论处。
2022-09-08 10:11
档案违法行为应承 担的法律责任包括行政责任、民事责任和刑事责任三类。
1.行政责任:档案行政处罚的种类包括三种:
(1)警告;
(2)罚款;
(3)没收违法所得。
2.民事责任:给他人造成损害的,应当承担消除危险、赔偿损失的责任。
3.刑事责任
《刑法》规定涉及档案的犯罪有4个:①伪造、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭国家机关公文罪②抢夺、窃取国有档案罪;③擅自出卖、转让国有档案罪;④隐匿、故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告罪。
2023-02-22 15:29
若存在以下情况,道路运输企业应该对违反劳动法的行为承担法律责任。
1、低于当地最低工资标准支付驾驶员工资。
2、无正当理由辞退驾驶员后未按规定给予经济补偿。
3、未向驾驶员提供必要的劳动防护用品。
道路运输是指在公共道路上使用汽车或其他运输工具,从事旅客或货物运输及其相关业务活动的总称。道路运输在国民经济中具有十分重要的作用,主要表现在以下几个方面:
1.对社会经济发展起着基础保证作用;
2.对国民经济发展起着重要桥梁作用;
3.对人民生活水平的提高起着重要推动作用;
4.对提高人们生活和生产效率起着重要促进作用;
5.在综合运输体系中起着重要纽带作用;
6.对国防建设发挥着重大作用。
道路运输,在我国有着十分重要的作用,所以,道路运输企业更应当根据国家的规定进行规范的运输。所以,企业必须要按照劳动法约束自己的行为,不得做出侵害劳动者权益的行为。
劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范的总称。劳动法的内容主要包括:劳动者的主要权利和义务;劳动就业方针政策及录用职工的规定;劳动合同的订立、变更与解除程序的规定;集体合同的签订与执行办法;工作时间与休息时间制度;劳动报酬制度;劳动卫生和安全技术规程等。
通过上述所说,你的问题有得到解决吗!
2022-08-10 16:25
档案法规定不属于档案违法行为应承担的法律责任是单位罚金。我国《档案法》规定,利用档案馆的档案,有本法第四十八条第一项、第二项、第四项违法行为之一的,由县级以上档案主管部门给予警告,并对单位处一万元以上十万元以下的罚款,对个人处五百元以上五千元以下的罚款。
档案服务企业在服务过程中有本法第四十八条第一项、第二项、第四项违法行为之一的,由县级以上档案主管部门给予警告,并处二万元以上二十万元以下的罚款。
单位或者个人有本法第四十八条第三项、第五项违法行为之一的,由县级以上档案主管部门给予警告,没收违法所得,并对单位处一万元以上十万元以下的罚款,对个人处五百元以上五千元以下的罚款;并可以依照本法第二十二条的规定征购所出卖或者赠送的档案。
2022-08-10 16:06
档案法规定下列不属于档案违法行为应承担的法律责任是单处罚金。根据我国《档案法》规定,利用档案馆的档案,有本法第四十八条第一项、第二项、第四项违法行为之一的,由县级以上档案主管部门给予警告,并对单位处一万元以上十万元以下的罚款,对个人处五百元以上五千元以下的罚款。
档案服务企业在服务过程中有本法第四十八条第一项、第二项、第四项违法行为之一的,由县级以上档案主管部门给予警告,并处二万元以上二十万元以下的罚款。
单位或者个人有本法第四十八条第三项、第五项违法行为之一的,由县级以上档案主管部门给予警告,没收违法所得,并对单位处一万元以上十万元以下的罚款,对个人处五百元以上五千元以下的罚款;并可以依照本法第二十二条的规定征购所出卖或者赠送的档案。
2022-08-12 16:28
在实践中,发生医疗损害事故之后,患者首先要保存好相关的证据,包括病历本、住院缴费单据等。如果医疗损害事故是因为医务人员的医疗过失行为引起的,那么医疗行为过失应承担的责任为:
1、完全责任,指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成;
2、主要责任,指医疗事故损害后果主要由医疗过失行为造成,其他因素起次要作用;
3、次要责任,指医疗事故损害后果主要由其他因素造成,医疗过失行为起次要作用。
4、轻微责任,指医疗事故损害后果绝大部分由其他因素造成,医疗过失行为起轻微作用。需要注意的是,上述四种责任程度划分仅仅是定性,而没有完全解决定量的问题,即具体应承担多少比例的责任。有人认为,主要责任应承担60%~90%,次要责任承担20%~40%,轻微责任比例不超过10%。