2022-08-11 11:47

中暑能报工伤吗

中暑能报工伤。在2012年6月由国家安监总局、卫生部、人社部、中华全国总工会联合发布的《防暑降温措施管理办法》中就明确规定：劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑，经诊断为职业病的，享受工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2022-09-28 11:41

交通事故和工伤事故可以双赔吗

可以获得双重赔偿。当工伤与交通事故发生重合时，伤者是可以既享受工伤待遇又可以向肇事司机索赔，即获得双重赔偿。不过就很多地区而言，未规定工伤与交通事故赔偿的先后顺序，仅规定医疗费不得重复支付。根据相关法律规定，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金； （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。

2022-10-29 15:31

交通事故和工伤事故可以双赔吗

交通事故和工伤赔偿是可以双倍赔的，但需要一定的条件。根据最高人民法院颁布的《关于审理人身赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《解释》）第三条规定及相关解释，因工伤事故或第三人侵权造成的人身损害，赔偿权利人可以在获得第三方民事赔偿后，按照《工伤保险条例》第三十七条的规定，向工伤保险机构申请工伤保险待遇补偿。因为第三人的侵权赔偿属于私权范畴，而工伤保险赔偿属于公权的范畴，两者是并行不悖，不能混用的，这也体现了立法对受害人利益的保护。

2025-02-19 09:56

单方交通事故是工伤吗

1、上下班单方交通事故，一般是不算做工伤的 发生单方交通事故，如果非本人主要责任的交通事故，应当认定为工伤，享受工伤保险待遇； 2、如果应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 以下几种特殊状况也可以认定是工伤： 第一，公司的员工为了维护国家社会公共利益，见义勇为，进行抢险救灾救援导致自己受伤的。 第二，公司的员工因为工作任务外出，遭受了交通事故，导致伤害或失踪。 第三，如果是在上下班途中遭受交通事故发生意外的话，一般也可以算作是工伤，前提是必须在合理时间和合理的路线内，合理时间一般就是说必须在从家到学校所需路程花费

2021-02-22 14:06

交通事故可以申请工伤鉴定吗

可以。劳动者在上下班途中或是因为工作发生交通事故的，劳动者可以鉴定自身的伤残鉴定和工伤鉴定。根据这类鉴定结果，保护自身的合法权益，对自身的人身伤害进行赔偿。