一般情况下,社保断缴后确实有机会进行补缴,但这个过程可能涉及一些条件和程序。
社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。每项保险的补缴规定可能有所不同。以下是一些基本原则:
补缴时间限制:通常,社保断缴后可以在一定时间内进行补缴,这个时间限制因地区而异,有的地方可能允许补缴数月,有的地方则可能允许补缴一年或更长时间。
补缴条件:补缴社保通常需要满足一定条件,比如必须是本地户口、提供合理的断缴解释等。此外,有些地方可能允许通过社保代理机构进行补缴。
补缴程序:补缴通常需要填写相关申请表,并提供必要的证明材料,如身份证、户口本、工资流水等。补缴金额通常包括欠缴的社保费用以及可能的滞纳金。
滞纳金:如果逾期补缴,可能需要支付滞纳金,具体金额取决于当地政策。
补缴后果:补缴成功后,社保权益通常可以得到恢复,但某些保险(如医疗保险)可能有等待期,期间无法享受保险待遇。
重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。
法律依据
《《失业保险条例》》第十八条 失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。
2022-08-09 17:15
社保断了10年补缴有滞纳金吗?如果是单位补缴的话是有滞纳金的。根据《中华人民共和国社会保险法》第86条规定:用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2022-08-10 10:40
离职社保怎么交不会断?离职社保想要不断交,到新单位继续上就行了。养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多。办理转移手续,在老单位打出转移单,交给新单位继续上就可以。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。个人跨统筹地区就业的,其基本医疗保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
2022-11-25 17:21
离职社保想要不断交,到新单位继续上就行了。养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多。办理转移手续,在老单位打出转移单,交给新单位继续上就可以。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时,基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。个人跨统筹地区就业的,其基本医疗保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系随本人转移,缴费年限累计计算。
2022-08-10 09:55
离职社保不断的方法包括:
1.尽快找到下一家新单位,最好是三个月之内找到新单位,然后让新单位帮忙补缴社保。之所以建议在三个月之内找到新单位补缴社保,是因为三个月之内补缴的话,医保次月即可继续享受相关待遇,若是超过三个月才补缴,那么还需要经过一段等待期之后才能继续享受医保相关待遇;
2.离职后可以自行缴纳灵活就业社保,不过缴纳灵活就业社保还要求有当地户籍(部分地区规定有当地居住证也可),而且只能缴纳养老保险和医保,但是缴纳灵活就业社保后,就不算是社保断交了。
2022-09-21 15:23
社保可以断断续续的缴纳。
但不建议社保断断续续的交,但是如果迫不得已出现断交社保现象也没关系。只要你退休之前缴费年限累计满15年,并不影响退休。这个年限是累计的。但是这是最低限度,交得越长的话最后退休金越多。
因为社保的计算方式是累计的,不管你中断多少次,都没有关系的。社保中断不需要交滞纳金的,如果你想把中断的补上,那么需要按照补缴基数来补缴。如果不想补缴的,那么可以让这段时间空着,接下去交就可以了。