用人单位不给员工交社保,是违法的,员工可以向社保行政部门投诉,由社会保险费征收机构责令用人单位限期缴纳或者补足。
用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,并且可以向单位主张经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法全文》第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2025-02-28 11:27
需要看案情。用人单位应当按照国家规定为劳动者缴纳社会保险费,劳动者超过法定退休年龄,请求用人单位赔偿养老保险待遇损失,经社保机构审核不能补缴或不能继续缴纳养老保险费的,自用人单位依法应当为劳动者办理社保之日起,若劳动者在用人单位连续工作未满15年,用人单位应按每满一年发给相当于一个月当地上一年度职工月平均工资标准,一次性支付劳动者养老保险待遇损失。
用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,但因劳动者自身不愿缴纳等不可归责于用人单位的原因导致社会保险未缴纳,劳动者请求解除劳动合同并支付经济补偿金的,不予支持。
2025-05-22 16:02
需要补交社会保险的个人:
(一)填写好社会保险申请书,带上身份证和免冠一寸照片两张;
(二)缴纳社会保险费,缴纳养老金和医疗保险。直接到户口所在地社会保险管理部门,通常在乡镇户口的到乡镇社会保险部门,城市户口的到社区居委会或县社会保险局提出。
2025-12-05 17:40
基本养老保险、基本医疗保险、失业保险,由用人单位和职工共同缴纳保险费。
生育保险、工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
2024-09-23 14:14
已经离职的,原公司就不会继续交社会保险了,原单位会去社会保险局办理减员手续,这样社会保险就自动封停了。如果去外地了,那么得将社会保险转移至外地,只需到原交费地的社会保险部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。
如果转移到本地的新单位,则只需将社会保险号告诉新单位就行了,单位就可以办理社会保险续交手续(若不知道自己的社会保险号又不想到原单位去问,只需凭身份证到社会保险部门查询即可)。
如果离职以后没有单位,而且自己还想缴纳社会保险,可以去社会保险局自己办理缴纳。
2025-03-19 17:02
参保人员做手术后,可以准备好其身份证、社会保险卡、住院病历、缴费单据等材料去社会保险经办机构、定点的医疗机构、或者药店进行报销。
在基本医疗保险药品目录、诊疗项目等范围内的费用,医保会按规定的比例进行报销。