本法则所称“中华人民共和国劳动法”,其适用主体为在我国大陆地区内与雇主(包括但不限于各类企业及个体经济组织)建立并形成直接劳动关系以及与由国家机关、公共机构和社会团体组成的单位之间缔结劳动合同的工作者。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
2024-04-29 11:07
国企员工适用劳动法。劳动法的适用范围包括:(1)国家机关、事业组织、社会团体的工勤人员;(2)实行企业化管理的事业组织的非工勤人员;(3)其他通过劳动合同(包括聘用合同)与国家机关、事业单位、社会团体建立劳动关系的劳动者。
2023-05-22 16:12
非农业户口可以继承农村的房产。只要是合法继承人,而且房屋也是被继承人生前享有的个人合法财产,非农业户口的子女仍然可以按照法律的规定继承父母在农村留下的房屋及其他财产。因为根相关法律的规定,宅基地只能由集体组织的成员,村民经申请获得批准使用,享有使用权。但是房产本身作为父母的合法财产,是可以由法定继承人进行继承的,这可以通过公证的方式获得。但是对宅基地只有使用权,没有所有权。继承的房屋不可翻盖,不可重建,不可改建,可以用来出租、自住等。但是,房屋损坏后,宅基地将会被收归集体所有,继承人不再享有使用权。
2022-08-12 15:30
一般公司都会聘请一些专业人才来公司担任一些重要职务,这些做被公司聘用过来的人才和一般的员工是不一样的。顾问职业属于劳务关系,由合同法来约否,不是由劳动法的劳动关系进行约束的。
2022-09-08 15:45
2025-03-25 11:28
兼职属于非全日制用工形式的,适用《劳动合同法》。属于劳务关系用工形式的,不适用《劳动合同法》,适用民法典及相关法律规定。劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定,由劳动者向用工者提供一次性的或者是特定的劳动服务,用工者依约向劳动者支付劳务报酬的一种有偿服务的法律关系。