2位律师回复

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  黄进成律师

  地区：福建-泉州 2022-06-24 13:44 回复

  你可以以拖欠工资为由申请劳动仲裁，要求公司支付足额的工资。
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  温远征

  地区：新疆-乌鲁木齐 2022-06-24 13:48 回复

  1.是否发放工资，是否签订劳动合同，是否缴纳社保？ 2.可以提出辞职，建议选协商一致解除劳动合同，主张经济补偿金（单位是否是因此而未解除劳动合同？） 3.如不发工资，需按当地最低工资参考每天六十元的补助是否正常。 4.详情建议您打电话咨询:13999271125
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