4位律师回复

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  禹州宋媛媛律师

  地区：河南-许昌 2022-10-31 09:49 回复

  如果你们之间是劳动关系，可以申请工伤走仲裁，要求厂里赔偿
  9.90
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  郑志琴律师

  地区：浙江-金华 2022-10-31 09:50 回复

  只要存在事实劳动关系，人发生事故属于工伤的，用人单位就要承担责任
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  倪振杨律师

  地区：浙江-金华 2022-10-31 10:01 回复

  如果厂里有营业执照，你们直接就是事实劳动关系。 如果是在工作时间，工作地点和因工作原因造成的伤害就是工伤，按工伤处理。
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  郭佳欣律师

  地区：四川-乐山 2022-10-31 10:19 回复

  你好，搜集证人证言、工资发放流水、考勤记录等能证明存在事实劳动关系的证据，然后去申请工伤认定。对回答满意的话，请选择为最佳答案哈。