北京

法律咨询、律师咨询

搜索 咨询
您的位置： 首页 法律咨询 其他法律咨询

公司员工因面瘫不能见风临时请长假，与公司协商后在加办公，4个月后结束这种特殊上班，半月后又以感染为由请病假回老家看病3天，紧接着五一假期，节后前一晚通过微信再次以没好请假，公司领导同意，但其未在考勤系统中提申请，在请假期间，她朋友圈发去杭州游玩照片，面部没有任何问题。公司在其回来后辞退，她现在申请公司违法辞退她

九*问 海南-昌江 其他 2020-09-06 10:35

提示：法律咨询具有特殊性，律师回复仅供参考，如需更多帮助，请咨询律师。

我也要问 >

1位律师回复

  • 法律顾问团

    2020-09-06 10:39 回复

    劳动者病情是否康复，主要依据医院的诊断证明，出外游玩并不必然代表康复，建议与劳动者协商处理。
相关法律咨询
在线法律咨询
示例
相关法律问答

服务热线：（工作日 09:00-17:00）

4006270518

投诉举报：（2个工作日响应）

15006800251

关于律说

关注我们

鲁ICP备20017401号-2 Copyright © 2020-2026 山东律说信息科技有限公司 All Rights Reserved.