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和餐饮经理说明了要休息，但经理以大扫除为理由拒绝，其实就是店里没人干活了，我也没有超休，现在算我旷工，这合理吗

炫*4 香港-荃湾区 其他 2020-09-08 07:35

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1位律师回复

  • 法律顾问团

    2020-09-08 07:38 回复

    具体看是否有劳动合同，合同如何约定，是否履行请假手续 ，来电详谈。
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