00'47'' 劝酒致人死亡很难构成刑事犯罪，当然也就不存在承担刑事责任的问题，一般只需要承担民事赔偿责任，包括赔偿丧葬费和死亡赔偿金。根据我国《民法典》的规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
01'11'' 权责发生制与收付实现制的区别如下：1、概念不同。权责发生制是按照收益、费用是否归属本期为标准来确定本期收益、费用的一种方法。收付实现制是按照收益、费用是否在本期实际收到或付出为标准确定本期收益、费用的一种方法。2、弊端不同。权责发生制的优点是科学、合理、盈亏的计算比较准确，但缺点比较复杂；收付实现制的优点是处理手续简便，缺点是不科学，对盈亏计算不准确。3、使用范围不同。我国企业都采用权责发生制，但我国的行政单位仍然普遍采用收付实现制。在同一期中，对于收入成本费用要按照权责发生制确认，但对于收到的政府补贴，税收返还一般要根据收付实现制，于实际收到时确认。
01'35'' 可以诉讼离婚，对方不接传票不影响公告送达，对方不出席视为放弃答辩权利可以缺席判决的，诉讼离婚适用于对方不配合的情况。 起诉离婚需要准备以下材料： （1）民事起诉状，第一部分需要写明双方的姓名、性别、出生年月、民族和住所地。第二部分需写明诉讼请求，如请求离婚、小孩抚养权问题、财产分割问题。第三部分需要写明离婚的事实和理由； （2）双方身份证复印件； （3）结婚证原件，遗失的可以委托律师复印《结婚申请登记表》，并要求民政部门加盖印章； （4）小孩出生证或户口本； （5）相关财产证明，如房产证、机动车行驶证等。 起诉状及相关证据材料的内容因人而异，需针对具体个案进行起草和完善。 起诉离婚，需要向法庭提交你们夫妻感情破裂，无法继续生活下去的证据，同时如果对方有过错的，还可以要求赔偿。
01'42'' 工资可以要回： 一、劳动者如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：某些地区执法力度可能不是很大； 2、可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。 二、如果是给个人工作，不算劳动关系。当事人可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
鲁ICP备20017401号-2 Copyright © 2020-2026 山东律说信息科技有限公司 All Rights Reserved.
