四川偷窃罪的立案标准： 盗窃公私财物数额较大标准起点为1600元，所以，在四川盗窃公私财物价值1600元以上应当立案侦查。
员工因偷窃而被辞退的，用人单位需要发工资。单位在员工解除劳动合同时，需要按员工的实际出勤天数和双方约定的工资标准来为其结算工资，但因员工的个人原因给单位造成损失的，单位可以依法扣除其部分工资作为赔偿。
超市没有罚款的权力，只能收回商品或者要求照价付款。 如果超市向公安机关报警，则要看 盗窃 价值，价值较大 （各地的立案追诉标准不同）构成盗窃罪。
未成年盗窃罪立案标准是： 行为人年满十六周岁、盗窃数额一千元至三千元以上或具有多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的情形。 对未成年犯罪分子，应从轻或者减轻处罚。 盗窃罪立案标准是： 1、盗窃公私财物价值一千元以上的； 2、二年内盗窃三次以上的； 3、非法进入供他人家庭生活，与外界相对隔离的住所盗窃的； 4、在公共场所或者公共交通工具上盗窃他人随身携带的财物的； 5、以非法占有为目的，盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。
职工偷窃被辞退的，可以要求结之前工作时没有结算的工资，不可以要求额外的补偿。 我国法律规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
偷窃1000元可以立案。盗窃罪立案标准是： 1、盗窃公私财物价值一千元以上的； 2、二年内盗窃三次以上的； 3、非法进入供他人家庭生活，与外界相对隔离的住所盗窃的； 4、在公共场所或者公共交通工具上盗窃他人随身携带的财物的； 5、以非法占有为目的，盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。
盗窃属于是一般的违法行为，但是也有可能直接构成刑事犯罪。 盗窃公私财物价值一千元至三千元以上的，构成盗窃罪，应当立案追诉。具体的盗窃罪立案标准根据各省市的自治规定确定。
属于治安拘留，亦即行政拘留。治安拘留最长十五天，拘留五天应属比较轻的。如果同时并处罚款就要交纳，如没有并处罚款则无需缴纳。 行政拘留是限制公民人身自由的一种处罚，也是行政处罚中最为严厉的处罚之一。我国的行政拘留，主要为治安拘留。
需要向大家普及的是，依据现有的法律法规，对于涉及到的盗窃罪行，是不存在判罚死刑这一类严厉惩罚的。 其次，当我们讨论盗窃公共或私人财物时，具体的犯罪程度将决定其适用的刑罚。 如下所述，若数额达到较大范围，或者出现多次盗窃行为、进入家中进行盗窃、携带武器实施盗窃、或从围栏、管道等地方进行偷盗时，将会受到三年以下有期徒刑、拘役或管制两种刑罚中的任意一种，同时还可能须承担罚金的处罚。
恶意侵占他人财物，若涉案金额达到了一千元乃至三千元以上，便有可能面临刑事处罚。
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