生产、销售有毒、有害食品罪的处五年以下有期徒刑，并处罚金；对人体健康造成严重危害或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；致人死亡或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。
没有时间限定法律中对劳务派遣工转正为单位正式工没有明确的时间概念，具体需视实际情况而定。订立劳务派遣协议时，用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限（不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议），用工单位可以依法与被派遣劳动者约定试用期，试用期满且符合单位用工标准的，被派遣劳动者可以转正，双方建立劳动关系。
诈骗100万最多判无期徒刑。诈骗一百万属于诈骗公私财物价值“数额特别巨大”的标准，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。诈骗罪是以非法占有为目的，用虚构事实、隐瞒真相的方法，骗取他人财物数额较大的行为。
盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的数额较大、数额巨大、数额特别巨大。 盗窃一万元属于数额较大的范围，可能处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。
构成职务侵占罪，数额达200万元，为数额巨大，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。构成职务侵占罪的，能够依据下列不同景象在相应的起伏内断定量刑起点：到达数额较大起点的，能够在三个月拘役至一年有期徒刑起伏内断定量刑起点。到达数额巨大起点的，能够在五年至六年有期徒刑起伏内断定量刑起点。 职务侵占罪的追诉期为十五年。犯罪经过下列期限不再追诉：法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。
1、上海诈骗罪的立案标准是个人诈骗数额达4千元的予以立案追诉，量刑标准是诈骗公私财物。 2、数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。 3、上海市司法局根据刑法和最高人民法院《关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的司法解释》的有关规定，结合本市实际情况，对上海市认定诈骗犯罪具体数额标准作如下规定：个人诈骗公私财物在4千元以上的，属于“数额较大”；个人诈骗公私财物在5万元以上的，属于“数额巨大”。个人诈骗公私财物在2千元以上不满4千元，并有诈骗前科或引起自杀、重伤、死亡等严重后果的，也应依法追究刑事责任。单位诈骗公私财物在10万元以上的，属于“数额较大”；单位诈骗公私财物在30万元以上的，属于“数额巨大”。
1、诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金； 2、数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
受贿罪的判罚年限： 1、受贿罪是身份犯和经济犯。法律规定，对个人受贿数额在10万元以上的，处10年以上有期徒刑或者无期徒刑，可以并处没收财产； 2、情节特别严重的，处死刑，并处没收财产。
学生的实习期是三个月，可以签三个月的实习协议，但是不视为就业，未与单位建立劳动关系，不需要签订劳动合同；如果试用期是三个月，则劳动合同应当为三年以上固定期限或者无固定期限的劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当及时地去订立书面的劳动合同。
劳动合同解除，用人单位至少保存二年备查。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。国家采取措施，建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。
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