（1）病假，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费； 病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。 （2）工伤假，《工伤保险条例》第三十三条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月
管制和拘役有期徒刑的区别如下： 1、判决前羁押相抵不同。管制羁押1日折抵刑期2日，其他1抵1； 2、地点不同。管制在家，拘役一般在拘留所，有期在监狱； 3、待遇不同。管制即使没有被判剥夺政治权利，也没有言论、出版、集会、结社、游行、示威的权利。拘役、有期徒刑理论上有政治权利。 《刑法》第三十九条规定，被判处管制的犯罪分子，在执行期间，未经执行机关批准，不得行使言论、出版
侵权和财产损害的区别：两者的概念，形态等方面都是不一样的。侵权行为是一种侵害他人权益的行为，因此侵权行为也可以称为一种侵害行为。财产损害根据损害的财产的形态可以分为实际损失和可得利益损失。 《侵权责任法》第三条，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。 【法律依据】 《侵权责任法》第三条，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。
担保法抵押权与物权法抵押权生效不同。 《担保法》第四十一条，当事人以本法第四十二条规定的财产抵押的，应当办理抵押物登记，抵押合同自登记之日起生效。 《担保法》第六十四条，出质人和质权人应当以书面形式订立质押合同。质押合同自质物移交于质权人占有时生效。
贷款诈骗罪与骗取贷款罪的区别如下： (1)骗取贷款的目的和用途不同。 (2)单位的经济能力和经营状况不同。 (3)骗贷行为造成的后果不同。 (4)案发后的归还能力不同。 《刑法》第一百九十三条，有下列情形之一，以非法占有为目的，诈骗银行或者其他金融机构的贷款，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五
单位解除劳动合同和个人辞职的区别是单位解除劳动合同是双方同意且主动地解除劳动合同或劳动关系，个人辞职是被雇佣者主动提出解除劳动合同或劳动关系。 《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
非婚生子女，婚生子女的对称，俗称私生子女。是指没有合法婚姻关系的男女所生的子女。中国《婚姻法》第25条规定:非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何人不得加以危害和歧视。 非婚生子女的生父，应负担子女必要的生活费和教育费的一部或全部，直至子女能独立生活为止。非婚生子女虽是不正当男女关系所生的子女，但责任应由其父母承担。 子女是没有任何过错的，其法律地位与婚生子女完全相同，适用婚姻法
寻衅滋事和殴打他人的区别： 1、二者侵害的客体不同。 2、二者行为的起因不同。 3、二者行为的客观表现形式不完全相同。 【法律依据】 《刑法》第二百九十三条，有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制： （一）随意殴打他人，情节恶劣的； （二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的； （三）强拿硬要或者任意损毁、占用
传来证据与间接证据的区别： 1、概念不同。 2、遵守规则不同。 3、实践运用不同。 【法律依据】 《刑事诉讼法》第五十条 可以用于证明案件事实的材料，都是证据。证据包括： （一）物证； （二）书证； （三）证人证言； （四）被害人陈述； （五）犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解； （六）鉴定意见； （七）勘验、检查、辨认、
代言会与对方签订肖像权使用协议，不会构成侵权行为。公民享有肖像权，未经本人同意，不得以营利为目的使用公民的肖像。 【法律依据】 《民法总则》第一百一十条。自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权、婚姻自主权等权利。 法人、非法人组织享有名称权、名誉权、荣誉权等权利。
鲁ICP备20017401号-2 Copyright © 2020-2026 山东律说信息科技有限公司 All Rights Reserved.
