1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；2.
受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以向单位所在地劳动部门直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交：（1）伤者身份证复印件，用人
《消费者权益保护法》第四十一条规定，经营者提供商品或者服务，造成消费者或者其他受害人人身伤害的，应当支付医疗费、治疗期间的护理费、因误工减少的收入等费用;造成残
两个人打架一个受伤了怎么赔偿。按理说这个应该是打人的一方赔偿受伤的一方，但是这个赔偿还要看双方之间谁是主要的过错方，双方之间的过错程度不一样，赔偿的情况也不一样。 这时候是不能单独依靠谁受伤了来做判断的，受伤的不一定就是没有过错的一方，相反的，没有受伤的不一定就是过错的一方。 伤情鉴定为轻微伤不构成刑事案件，没有刑事责任，只有行政责任(治安处罚)和民事赔偿责任。如果致轻伤或更严重伤
在商场受伤了赔偿范围医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。 《消费者权益保护法》第十一条，消费者因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的，享有依法获得赔偿的权利。 《消费者权益保护法》第十六条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
拘留时间取决于拘留的性质。如果属于刑事拘留最长拘留37天，如果行政拘留最长是15天。 《关于办理醉酒驾驶机动车刑事案件适用法律若干问题的意见》规定，对醉酒驾驶机动车的犯罪嫌疑人、被告人，根据案件情况，可以拘留或者取保候审。 对符合取保候审条件，但犯罪嫌疑人、被告人不能提出保证人，也不交纳保证金的，可以监视居住。对违反取保候审、监视居住规定的犯罪嫌疑人、被告人，情节严重的，可以予以逮
在商场受伤了，如果商场的管理人未尽到安全保障义务，则可以向其要求承担赔偿责任。是可以要求误工费赔偿的。 【法律依据】 《侵权责任法》第十六条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。 第三十七条规定，宾馆、商场、银
打架受伤了的拘留期限：主要根据伤者的伤情鉴定结论，最短的(行政拘留)5日，最长的(刑事拘留)可以为37日，而且之后还有可能被执行逮捕、乃至判处刑事处罚。 【法律依据】 《治安管理处罚法》第四十三条，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。 有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处
给人干活受伤了，属于雇佣关系的，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的； 赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 【法律依据】《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。 雇主关系以外的第三人造成雇用员人身
这种行为属于打架斗殴，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经公安机关调解、当事人达成协议的，不予处罚。无法调解的，处5日以上10日以下的拘留，可以并处500元以下罚款；情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。 【法律依据】 《治安管理处罚法》第9条，对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经公安机关
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