五年劳动合同是否可以提前解约,根据签订合同的类型,再依照相关法律加以分析。双方协商一致是可以解除合同的,但要承担违约责任,合同中约定违约金的按合同规定赔偿,如果没有约定可以协商解决,协商不成的可诉讼解决,如果因为你提前解除合同给他人造成损失应当由你赔偿。用人单位与劳动者签订5期限的劳动合同,那么劳动者可以提前解除劳动合同的,但要提前30天申请,按公司规定办理离职手续。签订劳动合同后,期限5年,劳动者有权提前主动辞职。