签了竞业协议离职后去了同行业不是一定要赔偿。竞业限制并不是适用所有劳动者的,竞业限制的人员限于单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。除非是上述人员违反竞业限制约定,才需要按照约定向用人单位支付违约金。如果是其他劳动者,即使签订了竞业协议,并违反竞业限制约定,也不需要赔偿。