对于欠条复印件证明效力的确定，必须要结合证据与事实的关联程度、各证据之间的联系等各方面进行综合审查判断。 1、欠条复印件与原件核对无误或者对方当事人不表示异议的，即被采信； 2、无法与原件核实或者遭到对方当事人的异议的，根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第六十九条规定：无法与原件、原物核对的复印件、复制品不能单独作为认定案件事实的依据。 《规定》中对未经核实的复印
若你的房产证已经办下来了，就到你贷款的银行去要复印件。房产证作用：房产证主要在房屋登记事务范畴中发挥作用，并且主要是为了保证登记活动的秩序与安全。 房产证首先起到登记行为完成的证明作用。登记机关在完成房屋登记事务后，将房产证发放给权利人，表明登记机关已经根据事实、法律和当事人的申请，完成了相应的房屋登记。 由于房产证记载的内容与登记簿的内容具有一致性，因此，房产证起到一种备忘的作用
户口本复印件不能去办离婚的，必须原件，如果拿不到户口本，可以凭身份证原件去派出所打印户口本中属于自己的一页。 【法律依据】 《婚姻登记条例》第十一条：办理离婚登记的内地居民应当出具下列证件和证明材料： (一)本人的户口簿、身份证； (二)本人的结婚证； (三)双方当事人共同签署的离婚协议书。
行驶证复印件是不可以处理违章。目前车辆处理违章时，车主需要携带驾照和行驶本原件去车辆违章地或车辆注册地任何一个交警队或行政综合处理大厅可以接受处理。 如果违章没有扣分的话，可以直接去工行自助缴费机或网上缴纳罚款即可，可以在支付宝等缴纳罚款的；但如果有扣分的话，那就必须先去交警队确认违章和扣除分数后，才能缴纳罚款的。 异地违章处理的最好是去违章地区的交警队接受处理，防止在驾照本地处理
办理入职需要交户口本复印件是合理的，不违反任何规定。很多企业老板为了保险起见特别会要求用到户口本复印件，一般是没有什么风险的。 因为入职以后公司要建立员工名册，其中需要明确、公民身份号码、户籍地址及现住址等信息。 法律依据： 1.《劳动合同法》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 2.《劳动合同法实施条例》第
劳动合同复印件有用 ,合同原件为直接证据和原始证据。复印件为间接证据，但不为传来证据。经过依法鉴定后确定为合同原件原本，依然产生与原件相同的法律效力。 最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第六十九条，下列证据不能单独作为认定案件事实的依据:无法与原件、原物核对的复印件、复制品。
工伤鉴定只要是加盖医院的印章以及专用证明章的病历原件和复印件都可以。 【法律依据】 《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
结婚登记是国家对婚姻关系的建立进行监督和管理的制度。 户口本复印件不可以进行登记，需要双方持户口本原件和身份证原件以及身体健康证明和无配偶无血缘关系的相关证明，经审核才能进行登记结婚证。 《婚姻登记条例》第四条规定，内地居民结婚，男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记。办理结婚登记的内地居民应当出具下列证件和证明材料： (一)本人的户口簿、身份证
因为复印件无法证明其真伪，所以工伤认定书复印件一般不具有法律效力。可以去社保复印让其在复印件上加盖公章，证明其内容是真实的。 【法律依据】 《社会保险法》第36条，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
借条的复印件能当证据使用。但必须具备以下条件： 1、必须有其他证据可以与复印件相互印证，单一的复印件证据不能单独认证。即复印件证据应有其他的辅助证据加以印证，而且证据之间应该能够形成证据锁链，从而证明案件的事实。 2、书证复印件提供人不能提供原件核对应当有正当的理由，即有客观上不能提供原件的原因(包括有证据证明复印件原件已经灭失，原件在其他人手中等原因)。 主观上的原因是不能
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