失业保险的领取流程是： 1、失业人员应到社会保险经办机构申领失业保险待遇； 2、社会保险经办机构自受理申请的，对申领者的资格进行审核认定，并将结果及有关事项告知本人； 3、经审核合格者，从其办理失业登记之日起计发失业保险金并按月发放。
失业保险最长可以领取24个月。 不同地区对失业金领取的规定期限不同。根据《失业保险条例》规定，失业人员领取保险金的期限，根据失业人员失业前，所在单位。和其本人交费的时间长短的不同。划分为三个档次。一、失业人员失业前，所在单位和本人按照累计规定交费的时间，满一年不足五年的。领取失业保险金的最长为12个月。二、累计消费时间。满五年的，不足十年的。失业保险金的最长期限为18个月。第三种，累计交费时间十年以上的。领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后再次失业的。交费时间重新计算。领取失业保险金的期限可与前次失业。应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算。但是最长不能超过24个月。失业保险金也就是失业金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用。是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。为的是保障失业人员的基本生活需要。那么失业保险是社会保险的重要组成部分。
失业保险金需要申领人前往当时管理中心进行签到后钱款才会入账，详情咨询管理中心。 失业保险金申领发放有以下流程： 1、失业人员持本人本人证明以及原单位开具的终止或解除劳动合同证明，填写《失业保险金申领登记表》等材料自60日内到市失业保险管理处办理申领失业保险金登记。 2、市失业保险管理处根据个人缴费记录情况，核定失业保险待遇、标准、期限等。 3、将审核结果通知失业人员，发放《企事业单位职工失业登记证明书》。 4、失业人员持《企事业单位职工失业登记证明书》到指定的失业保险经办机构办理申领手续和求职登记手续，参加就业培训。 5、失业人员按月进行领取失业保险金登记。 6、失业人员每月持卡到指定银行领取失业保险金。 领取失业金除了需要以上流程之外，还需要满足以下条件： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、已依法定程序办理失业登记的； 4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。 所以，根据我的描述，你对失业金有一定的了解了吗！
累积缴纳满一年失业保险，即可申领失业保险金。 一、根据我国《失业保险条例》第十四条的规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： （一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已办理失业登记，并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。 二、领取失业金流程： 1、参保单位出具两份《解除（终止）劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案；2、失业保险中心凭参保单位出具的《解除（终止）劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实（失业人员带上与单位签订的劳动合同），确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》；3、失业人员认真写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章并认真填写好《求职登记表》；4、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件 失业保险金的计算标准如下：1、失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准，根据其缴纳失业保险费的年限确定；2、第13个月至第24个月领取的失业保险金标准，为其第1个月至第12个月领取标准的80%；3、失业保险金标准应当低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准 所以，只要累计缴纳满一年的失业保险，那么就是可以领取失业保险金的。
申领失业保险金应具备的条件： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。3、已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格。首先要督促公司人事部到社保局办理解聘报备，并获得审核回复。 到社保局领取失业保险的大致过程如下： 一、社保局规定办理失业报备。这需要公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理，办理报备不直接对失业本人。如果办理总人数超过8名，公司人事部还得提前通知社保局预约报备。公司随后在办理员工离职手续时应向离职人员转交失业保险经办机构回复的审核意见。 二、社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能办理领取失业金。要求个人具备1、不是个人原因失业的。2、已办理失业登记的。3、有再就业要求的。4、愿意接受再就业培训的。 三、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章。1、单位出具的解聘通知书和相关档案材料。2、社保局统一格式4联式，失业证明。3、社保局统一格式一式两份，失业登表。4、社保局统一格式一份，公司致社保局例行公文。 四、失业登记之后。社保局审查失业登记合格后，通知失业人员前去培训并可领取失业金（每月约400元以上），同时办理下岗证。 五、个人后续的准备。失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后，持社保局发给的审核文件和《职业指导培训卡》、《户口簿》、《身份证》和3张一寸免冠照片，到户口所在地街道（镇）有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。从下一个月起，失业人员凭证到指定地点领取失业保险金。 所以，你的问题有得到解答吗！
退养老保险的手续：1、向保险公司递交退保申请书说明退保的原因和从什么时间开始退保，签上字或盖上章；2、由保险公司业务管理部门出具退保批单；3、到保险公司财务部门领取应退保险费《保险法》第五十四条规定，保险责任开始前，投保人要求解除合同的，应当按照合同约定向保险人支付手续费，保险人应当退还保险费保险责任开始后，投保人要求解除合同的，保险人应当将已收取的保险费，按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后，退还投保人
失业保险的缴费是存到社保卡里面的，但是失业金则是打到失业人员的银行卡上的。如果失业人员符合失业金的申领条件，可进行失业登记，之后依法去社保经办机构申领失业金。
如果失业人员在领取失业金的期间，又从事个体经营或者是开办公司的，社会保险经办机构可以根据其营业执照一次性的发给本人应当领取的所有失业救济金，是可以一次性全部领取的。在领取失业金时，失业人员还是可以参加职工基本医疗保险的，并且有享受基本医疗保险待遇的权利。
失业人员领取失业保险金的期限，根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同，划分为三个档次： 1.累计缴费时间满1年不足5年的，最长能够领取12个月的失业保险金； 2.累计缴费时间满5年不足10年的，最长能够领取18个月的失业保险金； 3.累计缴费时间10年以上的，最长能够领取24个月的失业保险金。
具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险保险金： （一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年的。在本市实行个人缴纳失业保险费前，按国家规定计算的连续工龄视同缴费时间，计发失业保险金时合并计算。 （二）非因本人意愿中断就业。满足条件的情形主要有以下： 第一，单位单方解除； 第二，单位终止劳动合同； 第三，其他非劳动者原因解除劳动合同的。 关于第二项，如果劳动合同到期，单位的新合同标准维持或高于原合同标准，劳动者主动不续签，没有失业金。只有单位不与其续签，或者新合同的待遇标准降低其不续签时才可以申请失业保险金。 （三）已办理失业登记，并有求职要求的。
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