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劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限具体期限怎么约定,由劳动者和单位协商确定。《劳动合同法》第13条,固定期限劳动合同,是指用人单位
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。固定期限的劳动合同可以是较短的半年、2年,
吉林劳动合同纠纷诉讼期限怎么算这一问题,解答如下:《民法总则》规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权
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