【法律意见】两个公司的法定代表人为同一个人，上班岗位从一个公司调到另一个公司,又没从新签合同是否违反了劳动法,要根据具体情况确定.1如果你与一个公司签订劳动合同
一、劳动者涉嫌刑事犯罪时，用人单位的权利义务有：劳动者涉嫌刑事犯罪被采取刑事强制措施的，在人民法院依法作出有罪判决前，用人单位不得以“被依法追究刑事责任”为由解
违法解除劳动合同的后果具体如下：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳
员工涉嫌犯罪，公司可以解除合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(
作为公司员工只拿工资不拿提成,说明可能并非直接负责的主管人员或者直接责任人员,这样的话,就不涉嫌犯罪。
涉嫌抢夺罪量刑标准如下：犯抢夺罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。数额巨大或者有其他严重情节的，处三至十年有期徒刑，并处罚金。 数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。携带凶器抢夺的，依照《刑法》第263条关于抢劫罪的规定定罪处罚。
如果财务人员参与诈骗构成犯罪，则会判刑；如果财务人员没有参与诈骗则不会被判刑。 凡是参与诈骗的成员，都会受到牵连。其中，构成犯罪的要被判刑，犯罪情节轻微的可以从轻处罚。
老公因为涉嫌贩毒被抓了建议及时委托律师处理。涉嫌犯罪的刑事案件，首先由公安机关侦查，根据案情严重程度采取不同强制措施，侦查阶段一般最长羁押三个月零七天，侦查终结后构成犯罪的； 移送检察院审查起诉。第二，检察院在审查起诉期间，有权根据案情两退三延，最长办案期限为六个半月，审查后认为构成犯罪的，向法院提起公诉。第三，法院开庭审理并认定是否构成犯罪并处以刑罚。 【法律依据】
案底一词，一般讲的是犯罪记录。如果没有起诉，当然不会有罪，也就没有犯罪记录。刑事处罚的记录可以在公安机关、检察院、法院查询到。 判处缓刑的，在司法局也可以查询到。行政拘留，是一种行政处罚。行政处罚的处罚记录，当地公安机关都会将相关档案、信息进行保存的。
刑事拘留期间，不可以探视；行政拘留期间，其亲属、朋友可以预约后探视。 1.如果是刑事拘留，在拘留期间亲属不可以探视，但辩护律师可以的探视的，律师会见在押的犯罪嫌疑人，侦查机关根据案件情况和需要可以派员在场; 2.如果是行政拘留，行政拘留所有规定的探视时间。被处罚人的亲属、朋友提前预约，在行政拘留所规定的探视时间可以探视被处罚人。 【法律依据】 《刑事诉讼法》第三十
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