1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。 3、法律依据:《工伤保险条例》第三十七条、第六十四条。
工伤理赔程序如下: 1.单位自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤认定申请。 2.劳动行政部门认定是否构成工伤。 3.进行工伤鉴定。 4.协商赔偿程序。 5.执行赔偿。 赔偿项目包括:医疗费;住院伙食补助费;康复治疗费;残疾器具辅助费;停工留薪期工资;护理费;一次性伤残补助金;伤残津贴;一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
1、工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。 2、工伤认定程序由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序,这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的,又没有投工伤保险的情况下,可以不走这一程序。注意工伤认定的两个时间:单位在发生工伤之日起一个月内没有提起工伤认定的,工伤受害者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。社保经办机构调查认定后,书面通知单位及伤者。
政府强拆行为违法判决,可以主张的赔偿费用包括财产损失费用及人身损害费用,其中财产损失赔偿包括房屋价值、附着物价值及临时安置费用赔偿,强拆过程中造成人身损害的,还可以主张医疗费及伤残金等赔偿项目。
工厂失火保险公司一般会在三十天之内完成理赔,但前提是被保险人提交了充分的证明材料以便保险公司调查、审核。根据相关法律规定,保险人收到被保险人或者受益人的赔偿或者给付保险金的请求后,应当及时作出核定;情形复杂的,应当在三十日内作出核定,但合同另有约定的除外。
新《保险法》第二十三条规定,保险事故发生后,投保人、被保险人或受益人提出索赔时,保险公司如果认为需补交有关证明和资料,应当及时一次性通知对方; 1、材料齐全后,保险公司应当及时做出核定,情形复杂的,应当在30天内做出核定,并将核定结果书面通知对方; 2、对属于保险责任的,保险公司在赔付协议达成后10天内支付赔款; 3、对不属于保险责任的,应当自做出核定之日起3天内发出拒赔通知书并说明理由。
保险理赔方式主要有三种: 1、正常理赔: 即被保险人出现或者遭受了合同规定的情况,就提供相关理赔资料,保险公司审核无误后,按照合同规定的保险金额支付给投保人或者受益人; 2、协商理赔: 即一方有责任,或者一些地方无法取证,责任不明确,因此就需要双方坐下来,协商一下具体应该怎么赔付。 3、通融理赔: 即达不到理赔的条件,不应该赔偿,但是保险公司出于一种原因,适当地赔偿一点。
人保车险理赔通常在处理索赔后的一个星期内到账。 不同的保险公司在索赔程序上会有所不同,但索赔的基本步骤大多是相同的。基本过程包括申报,核对,核对,核对,审批,支付,结算等步骤。 汽车保险条款通常在事故发生后48小时内为保险公司提供,否则保险公司有权拒绝赔偿。委托他人代为报告的,还应当携带本人的身份证和被保险人出具的委托书。
台风导致车门坏了的,如果当事人购买了车损险则保险可以理赔,保险事故发生后,投保人按照保险合同请求保险人赔偿或者给付保险金时,应当提供其所能提供的与确认保险事故的性质、原因、损失程度等有关的证明和资料。
人民法院适用简易程序审理案件,应当在立案之日起三个月内审结,人民法院适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。