病假可以请多久?劳动法病假天数规定

在企业中，当职员患有疾病或者遭遇意外伤害无法继续工作而必须接受治疗之时，他们将享有根据其自身实际参加工作年限以及在现用人单位的工作年限所规定的医疗期。 这一医疗期限最长不超过24个月，包括3个月至20个月不等的多种长度，且取决于职员自身情况的不同。 对于仅需3个月医疗期的情况，按照相关规定应将其等同于6个月经历中的累积病假；对于6个月医疗期，则视为12个月经历内的累计病假；9个月的医疗期被视作15个月内的累计病假；同样的，12个月医疗期则可换算为18个月内的累计病假；若医疗期达到了18个月，那就意味着是24个月内的累计病假；最后，24个月的医疗期相当于经历了30个月的累计病假。