1、职工辞职后,劳动关系解除,双方的权利与义务已经履行完毕,劳动合同对双方已无约束力。 2、用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。 3、根据劳动合同法的相关内容,劳动合同的主体双方各执一份劳动合同,所有权属于用人单位和劳动者。 4、用人单位想要要属于劳动者的劳动合同,劳动者是有权利不给的。 这谈不上违法的问题。