蛋糕店劳动合同的内容是： （一）劳动合同期限； （二）工作内容； （三）劳动保护和劳动条件； （四）劳动报酬； （五）劳动纪律； （六）劳动合同终止的条件； （七）违反劳动合同的责任。
可带上劳动合同、工作证、工牌等能证明劳动关系的证据；身份证；用人单位工商登记信息去用人单位所在地的劳动监察部门投诉；如果投诉得不到满意结果，可以进一步收集相关证据，去申请劳动仲裁。如果仲裁还无法解决可以向人民法院提起诉讼。 【法律依据】 《劳动法》第91条，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： （
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