起诉流程如下： 1、向法院起诉，应递交起诉状和有关的证据材料。 2、立案庭负责立案的法官接到当事人递交的诉状后，进行审查，符合立案条件的，立即向原告送达案件受理通知书、举证通知书及交纳诉讼费用通知。 3、经审查决定立案的，当即进行排期。 4、缴纳诉讼费用。 5、法院出具收据。
劳动纠纷只能先仲裁，对仲裁结果不服再起诉。直接起诉法院不受理，仲裁结果对诉讼没影响。没有劳动合同，所有人要提供能证明和单位存在劳动关系的证据，工资卡、出勤卡之类没有劳动合同，在单位工作不超过一年的，可以要求从入职第二个月起的双倍工资补偿。
老板不发工资，可以打电话给当地劳动执法监察大队，他们会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。也可以向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。
1、依据我国相关法律的规定，犯罪嫌疑人没有被采取强制措施的，并不影响提起刑事诉讼，如果是公诉案件的，由检察院向法院提起，如果是自诉案件的，由被害人直接向法院提起。 2、强制措施是指公安机关、人民检察院或人民法院为了保证刑事诉讼的顺利进行，依法对刑事案件的犯罪嫌疑人、被告人所采取的在一定期限内暂时限制或剥夺其人身自由的一种法定强制方法。
在我国，起诉离婚不受分居时间限制，任何一方认为夫妻感情破裂均可随时起诉。但若存在“因感情不和分居满两年”的情形，且调解无效，法院应准予离婚。
被看守人员作为被告的离婚诉讼时长通常需要3-6个月（简易程序3个月，普通程序6个月），但实际时长受案件复杂程度、调解情况等影响可能延长。
若您作为被告收到老公起诉离婚的通知，需及时应诉并针对诉讼请求提交答辩，重点围绕是否同意离婚、子女抚养及财产分割展开应对。若不同意离婚，需证明感情未破裂；若同意离婚，则需争取有利条件。
（一）当事人起诉，首先应提交起诉书，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的，应写明双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯、住址；当事人是单位的，应写明单位名称、地址、法定代表人或负责人姓名。起诉书正文应写明请求事项和起诉事实、理由，尾部须署名或盖公章。 （二）根据谁主张谁举证，原告向法院起诉应提交下列材料： 1、原告主体资格的材料。 2、证明原告诉讼主张的证据。如合同、协议、债权文书、收发货凭证、往来信函等。 （三）当事人向法院提交书证，应填写一式两份证据清单，详细列明提交证据的名称、页数。证据经法院承办人核对后，由承办人在证据清单上签字盖章，一份交当事人，一份备案。 （四）立案庭在
起诉的流程是： 一、提交起诉书，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。 二、提交相关证据材料。 三、立案庭在当事人履行必须的手续和交齐有关证据材料之后，在七天内，对符合立案条件的，办理立案手续。 四、当事人收到受理通知书之日起七天内预交案件受理费和其他诉讼费用。 五、法院开庭审理。
帮信罪立案起诉一般为七日，公安机关受理案件后，经过审查，认为有帮信罪犯罪事实需要追究刑事责任，且属于自己管辖的，由接受单位制作《刑事案件立案报告书》，经县级以上公安机关负责人批准，予以立案。 立案标准如下： 1、支付结算金额二十万以上的； 2、以投放广告等方式提供资金五万以上的； 3、违法所得一万以上的。 其他构成帮信罪的行为包括： 1、为三个以上对象提供帮助的； 2、二年内曾因非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全受过行政处罚，又帮助信息网络犯罪活动的； 3、被帮助对象实施的犯罪造成严重后果的； 4、收购、出售、出租信用卡、银行账户、非银行支付账户、具有支付结算功能的
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