张燕律师
江西-上饶 江西申民律师事务所
请咨询一下,工伤做院期间公司应付当月岗位工资,及当月奖金吗?
工伤住院期间,属于停工留薪期,根据《工伤保险条例》33条之规定,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。