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你好，我想咨询一下，在公司每月发了额定工资，但没有签署劳务合同，我离职的时候，没有签署的两个月可以拿到双倍工资吗

小*e 重庆 法律顾问 2022-08-23 12:12

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  • 米珊律师

    米珊律师

    地区：重庆-沙坪坝 2022-08-23 13:17 回复

    首先要确定您这边与公司是否存在劳动关系，如果存在劳动关系的话，可以请求未签劳动合同双倍工资差额。
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