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在国企下的小微企业工作十年，未签订劳动合同，也未交保险，属于临时工，现在通知被解雇，能得到补偿吗?

R*i 上海 法律顾问 2022-11-26 08:23

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  • 卫夏清律师

    卫夏清律师

    地区：上海-徐汇 2022-11-27 10:33 回复

    该情形应属于违法解除，可以主张补偿金。具体可咨询卫律师13636308387
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