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用人单位以合同上写明服从调配工作地点为由,不服从的话可以单方面解除劳动合同,让员工自己离职,是否合法

匿名用户 天津-滨海 劳动工伤 2023-08-20 06:13 9.90

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  • 刘志凯律师

    刘志凯律师

    地区:天津-河西 2023-09-01 10:37 回复

    你不要自己离职,条款没说这种情况你必须提出自己离职,所以你不要主动离职,你主动离职那就什么都没有了,如果单位辞退你,你还有得一打,所以跟单位耗着也不要自己主动离职

    追答:

    2023-10-08 20:43

    您好,我是刘志凯律师,具体要看劳动合同的内容,其中是否对工作地点有明确地列明,笔者认为就算劳动合同写明单位有权安排更换工作地点,但是如果是跨省,跨市这种较远距离的调配仍应该获得劳动者同意,劳动者如果不同意变更工作地点,用人单位无权要求变更

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