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公司拖欠工资,但拒绝劳动仲裁怎么办

匿名用户 上海-长宁 劳动工伤 2024-05-04 22:47

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  • 戚罗娜律师

    戚罗娜律师

    地区:上海-浦东 2024-05-04 23:02 回复

    公司拖欠工资,员工可以依法提起劳动仲裁或基于公司拖欠工资行为提出解除劳动合同后,提起劳动仲裁要求支付工资及经济赔偿

    追问:

    2024-05-04 23:04

    属于实习期第一个月,但也上了一个月,说的有底薪,但离职后到了该发工资的日期没有发

    追答:

    2024-05-04 23:07

    有书面劳动合同,或者“说有底薪”的依据吗?有的话可以主张

    追问:

    2024-05-04 23:09

    如果这些都没有的情况下怎么办呢

    追问:

    2024-05-04 23:09

    如果这些都没有的情况下怎么办呢

    追答:

    2024-05-04 23:15

    你的工作内容是?搜集你上班打卡的依据,证明你履行劳动义务,以及可以向公司发邮件等,明确要求支付工资

    追问:

    2024-05-04 23:16

    谢谢

    追问:

    2024-05-04 23:16

    谢谢

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