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入职两个月未签合同未发工资及社保,签合同单位与用工单位不一致,且未规定试用期并在第三月辞退,这种情况劳动者怎么维权呢

匿名用户 湖北-宜昌 劳动工伤 2024-07-10 16:45 9.90

补充描述:

第三月签订合同,但合同单位与实际用工单位不符,应该怎么做呢

2024-07-10 17:16

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  • 伍丹律师

    伍丹律师

    地区:湖北-宜昌 2024-07-10 17:09 回复

    可以先向劳动监察大队投诉举报未交社保,可以向劳动仲裁委申请仲裁索要赔偿
    咨询Ta 打赏Ta 9.90
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