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秦律您好,我想问一下我们山东青岛,幼儿园终止办园,没有给我们下达终止办园通知(只是在网络知道和领导口头传达)领导告诉我们老师可以去分园工作,分园工资待遇比现在要低,我也不想去,这种情况会不会给N➕1的补偿呢?刚开始跟她谈补偿的时候园领导直接说补偿是不可能的,要么去分园要么写离职报告,劳动合同去年签了但她没及时要让我给弄丢了(两份都丢了)今年5月份又让我补填,只填了园里的一份没有我的这份可怎么办?这几天要劳动合同补填,领导用各种理由不给,这种情况有没有必要走劳动仲裁?走劳动仲裁没有我的劳动合同会不会受阻?

匿名用户 山东-青岛 劳动工伤 2024-07-26 15:43 9.90

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  • 庄媛律师

    庄媛律师

    地区:山东-青岛 2024-07-26 15:50 回复

    55"

    追问:

    2024-07-26 16:19

    现领导租了原房东的场地办园,七月底终止办园后,后期劳动仲裁怎么找领导都是问题啊

    追答:

    2024-07-26 16:35

    仲裁的对象是单位,领导不是承担责任的主体

    追问:

    2024-07-26 16:42

    那单位没有了,劳动仲裁会通知负责人是不是

    追答:

    2024-07-26 16:49

    单位地址不存在,不代表单位不存在,需要注销,但仲裁后肯定需要通知到单位,具体通知谁,能否通知到,需要提供联系方式

    追问:

    2024-07-26 16:53

    好几个老总,压根不知道哪个是主事儿人怎么办?

    追答:

    2024-07-26 17:12

    查工商方案吧,查出来是谁就是谁,然后再通过信息看能不能找到其他人,具体的可以线下见面谈

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