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是否可以写因为未依法缴纳社保而被迫离职

匿名用户 山东-济南 劳动工伤 2024-12-15 21:20 9.90

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  • 邓青青律师

    邓青青律师

    地区:广东-广州 2024-12-15 21:58 回复

    您好,可以的,如果单位确实是没有依法足额缴纳社保的话,可以以这个法定事由写被迫离职通知书送达给单位。

    追问:

    2024-12-15 21:58

    离职以后还能提出劳动仲裁嘛?

    追答:

    2024-12-15 22:28

    您好,当然可以的啊,建议先协商,协商不成再提起劳动仲裁。

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