您好！根据您的情况，首先，根据《中华人民共和国劳动合同法》第十四条第二款的规定，您已经在单位连续工作十年以上了，可以要求单位与您签订无固定期限劳动合同。其次，根据《劳动合同法》第三十八七条的规定，单位单方面解除劳动合同，应当提前三十天书面通知。第四十六条，企业解除劳动合同应当给与劳动者经济补偿金。第四十七条，经济补偿金应当按照劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。您这边可以向单位主张11个月工资的经济补偿金。如果还有不明白的，您可以电话直接咨询律师。