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公司是每月月底发当月工资，6月工资在6月底已经领到，7月2日办理离职的时候发现6月的社保还没有缴，我7月再入职其他公司是不是就断了一个6月的社保？原公司这样做合理吗？

A*_ 北京-东城 劳动工伤 2021-07-07 17:06 9.90

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  • 王泽予律师

    王泽予律师

    地区：北京-东城 2021-07-07 17:16 回复

    这种情况不合理，6月份上班是整个月份，那么上家公司有义务缴纳6月份的社会保险，您有权要求上家公司补交，如果公司拒绝缴纳可以向劳动监察部门举报。
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