你好，误工费计算依据需要依据以下法律规定进行赔偿。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照起最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 因为你的收入比较高，所以如果诉讼的话工资流水是必须要提供的，可能需要提供劳动合同及完税证明。如果按照前三个月平均工资计算你同意的话是可以达成一致意见的。但是误工期你说的休息一周应该也属于误工期。另，根据《人身损害赔偿司法解释》第十七条规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。所以交通事故致人受伤不仅是赔偿误工费，还有其他相关合理费用，如果你的伤情构成伤残还有伤残赔偿金，因为交通事故赔偿项目比较多，建议再详细来电咨询。