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从事厨房工作2021.812开始上班至2021.10.6未签订劳动合同。2021.10.6饭店以生意不好，维持不了那么多员工而辞退我，并没有提前告知要辞退，我可以要求什么补偿?

匿名用户 广东-佛山 经济纠纷 2021-10-08 17:15 9.90

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  • 农智天律师

    农智天律师

    地区：北京-朝阳 2021-10-08 23:35 回复

    可以申请劳动仲裁，第一要求支付未签订劳动合同双倍工资差额，第二要求支付违法辞退经济赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
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