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我2021年之前在江苏淮安工作，后面我是干到了今年1月17日离职了，然后我19日回江西抚州了，那个公司每月工资是下个月20日发放，现在他们公司发的上个月工资已经低于江苏淮安最低工资标准了，我现在应该怎么办呢？

匿名用户 江西-抚州 法律顾问 2022-01-20 18:01 9.90

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  • 段慧敏律师

    段慧敏律师

    地区：北京-朝阳 2022-01-20 18:35 回复

    低于最低工资可以申请劳动仲裁，或者是向公司所在地的劳动稽查大队反映。但是具体要看你上个月的工作情况，有没有请假旷工一类的事由。从您的表述来看，向劳动监察大队投诉可能会更好一些，因为仲裁等的维权成本会相对高一点。
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