婚假的标准:
1、婚假一般有10天。国家规定的婚假通常有3天,但各地地方法规有些对婚假做了延长或增加;
2、办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天。即婚假天数为十天，但取消了晚婚假;
3、女职工及其配偶休假期间，机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同;
4、可以和员工约定超出10天的婚假时间，法律并不会进行干涉。但是公司不可以和员工约定婚假比10天少，或者没有婚假。
休婚假需满足的两个条件，你知道都有哪些呢？
1、合法有效的婚姻关系。男女双方符合法定结婚年龄，且不属于直系血亲或者三代以内的旁系血亲的，经婚姻登记机关办理结婚登记后，就成立夫妻关系。
2、属于法律规定的劳动者。婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期，并由用人单位如数支付工资。
以上就是律师为大家解答的相关法律知识，您了解了吗？
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