北京
登录/注册
首页
法律咨询
找律师
视频普法
知识库
法律知识
法律问答
法律百科
搜索
咨询
热门搜索:
免费法律咨询
找律师
视频普法
法律问答
法律百科
咨询律师
您的位置:
首页
法律百科
劳动工伤
工伤应该怎么认定及处理
工伤应该怎么认定及处理
劳动工伤
2020-08-13 22:10
标签:
工伤
应该
认定
处理
事故发生后,单位应在一个月内向劳动部门申报工伤。单位不申报的员工或家属可在一年内自行申报。然后及时进行治疗,治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准等有关规定。工伤保险待遇结付。经县劳动能力鉴定委员会对工伤职工进行劳动能力鉴定,根据鉴定结论,对于参保职工按照《工伤保险条例》规定应由工伤保险基金支付的相关工伤待遇,由用人单位到县社保局医保中心工伤生育保险科办理结算。
在线法律咨询
示例
提交问题
更多>>
相关法律百科
1个月前
被辞退赔偿工资是按实际工资还是基本工资
1个月前
员工自愿提前结束产假可以吗
1个月前
小时工工资低于最低工资标准怎么办
1个月前
生育险在不同两个公司买的可以报吗
1个月前
丧假补贴标准是多少
1个月前
辞职申请书需要领导签字吗
1个月前
给员工停社保要提前一个月吗
1个月前
失业保险金申请条件
1个月前
网上如何解除劳动合同
[北京]推荐律师
更多>>
相关法律咨询
11小时前
工伤认定二审上诉案件
3天前
入账3年2个月,当时入职时候有扣绩效的百分之10,现在二年多了 还有一千多元没给,然后社保 公积金也按最低基数缴纳的,没按我上年平均工资交。我能搞到赔偿金吗
7天前
你好,这里可以咨询劳动仲裁吗
7天前
你好,我想问下工伤评残认定为九级,社保赔偿后伤残金,团体意外险的伤残金有少赔的说法吗
7天前
武安市五金公司工作了十几年,劳动合同也没有,有补偿吗
7天前
给私人老板干活.干完不付工资
7天前
关于劳动纠纷的,有签劳动合同,可是合同过去,给了我放假通知,也就是劳动续存状态,老板现在不给倒回去上班,也不解雇不赔偿
7天前
入职10个月才签劳动合同
相关法律问答
工伤应该怎么处理与认定
工伤认定不及时应该怎么处理
工伤认定复议超过期限应该怎么处理
强奸罪的认定及处理
工伤认定不及时应该怎样合理处理
工伤认定不及时应该怎么办
2021工伤认定标准及赔偿
工伤等级认定及赔偿标准
工伤认定标准及赔偿程序
工伤死亡认定流程及资料
工伤等级认定及赔偿标准
工伤应该如何认定