根据相关法律规定，我国工作时间种类包括：标准工时时间和非标准工作时间，具体而言。

标准工作时间。标准工作时间是指根据法律规定正常情况下的工作时间，分为标准工作日和标准工作周。

非标准工作时间。非标准工作时间是指在特殊情形下适用的不同于标准工作时间的工作时间。

我国的非标准工作时间可以分为以下几种：缩短工作时间、不定时工作时间、综合计算工作时间和计件工作时间。

【法律依据】

《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。