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苏州陪产假

劳动工伤 2020-08-31 08:34 标签: 产假

苏州陪产假是,根据国务院《女职工劳动保护特别规定》,女职工产假期为98天,其中产前可休息15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生1个婴儿增加产假15天。

《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条第二款规定:自2016年1月1日起,符合本条例规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假三十天,男方享受护理假十五天。

前两款规定的假期视为出勤,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇,国家法定休假日不计入前两款规定的假期。

国家规定的产假98天+省规定的延长产假30天=128天。可申请护理假15天。根据《婚姻法》及《计生条例》的有关规定,各单位都应该有男同志的陪产假的。

陪产假,又名陪护假,即女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。

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